Conseil en Gestion des

Ressources humaines (GRH)

Deux femmes se font face lors d'un entretien d'embauche RH

Si vous aspirez à transformer votre gestion des ressources humaines, à stimuler l’innovation dans vos pratiques RH et à surmonter les défis les plus complexes liés à la conduite du changement organisationnel, FocusTribes est votre partenaire idéal.

Contactez-nous dès aujourd’hui pour découvrir nos freelances spécialisés en gestion des ressources humaines qui peuvent vous aider à réaliser vos objectifs de manière efficace et pérenne.

#FOCUSTRIBES

Définir votre projet RH

La première étape de notre intervention consiste à définir clairement votre projet en ressources humaines.

Que ce soit pour améliorer le processus de recrutement, renforcer les compétences de vos salariés ou optimiser l’organisation interne, notre équipe de consultants spécialisés en GRH est là pour vous accompagner.

Nous travaillons en étroite collaboration avec les responsables ressources humaines pour cerner leurs attentes et définir les objectifs stratégiques.

Notre approche vise à transformer le département des ressources humaines en un véritable levier de développement pour votre entreprise.

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Processus d’accompagnement en ressources humaines



Chez Focus Tribes, chaque mission débute par un diagnostic complet de la situation RH actuelle de l’entreprise.

Ce diagnostic nous permet d’identifier les forces et les axes d’amélioration en matière de gestion des talents, de structure organisationnelle et de pratiques de travail.

Grâce à cet audit, nous pouvons proposer des recommandations précises et ciblées, répondant aux défis spécifiques auxquels votre entreprise est confrontée.

Consultante de FocusTribes travaillant sur un projet de digitalisation avec un ordinateur portable et des documents analytiques sur son bureau

Suite au diagnostic, nous élaborons un plan d’action détaillé, incluant des étapes claires et des objectifs mesurables.

Ce plan peut englober divers aspects, tels que la mise en place de formations ciblées, le développement de nouvelles politiques de recrutement ou l’introduction de systèmes d’évaluation performants.

Nos consultants s’assurent que chaque initiative proposée est alignée avec la stratégie globale de l’entreprise et contribue à son développement durable.

Consultante de FocusTribes travaillant sur un projet de digitalisation avec un ordinateur portable et des documents analytiques sur son bureau

FocusTribes est à vos côtés durant cette période de transformation, en assurant une mise en place efficace des différentes initiatives.

Nous offrons un support continu, des ajustements en temps réel et une communication transparente pour garantir que le déploiement des solutions soit non seulement réussi, mais aussi durable.

Notre engagement ne se limite pas à la réalisation des projets, mais s’étend à un partenariat de long terme, où votre succès est le nôtre.

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Nos Leaders Spécialisés en Ressources humaines

Une communauté de consultants en Ressources humaines

Erling

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Consultant

Consultant senior en organisation des ressources humaines et management de la performance

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Adelise

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Consultante

Consultante RH et Coach professionnel

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Erling

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Consultant

DOMAINE D’INTERVENTION

Intervention sur des projets de conseil en management :

  • Transformation des organisations
  • Organisation des ressources humaines
  • Management de projets à envergure internationale
  • Change management et amélioration de la performance des organisations

EXPERTISES

  • Formation, Teambuilding et conduite du changement
  • Dévelopement et management des compétences
  • SIRH
Adelise

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Consultante

DOMAINE D’INTERVENTION

  • Accompagner la Reprise des collaborateurs : Re-Onboarding
  • Faciliter le changement professionnel : coaching individuel
  • Accompagnement pour créer, engager, (re)mobiliser un collectif/une équipe

EXPERTISES

  • Conseil RH
  • Coaching
  • Gestion des talents
  • Formation
  • Conduite du changement

 

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Nos articles

Sur les ressources humaines

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L’onboarding des consultants freelances est un processus crucial pour assurer une intégration fluide et efficace dans une entreprise. Contrairement aux employés permanents, les consultants freelances peuvent avoir des missions temporaires, nécessitant une approche spécifique pour maximiser leur productivité et leur contribution.

 Servier : Conduire le changement, différemment – Retour d’expérience

Servier

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Un programme de transformation a vocation à soutenir la stratégie de l’entreprise. Il doit donc être parfaitement en phase avec cette dernière et ne doit pas servir d’autres intérêts.

Vérifier cet alignement est indispensable lors du lancement du processus, mais également de manière régulière au cours de sa mise en œuvre pour procéder à d’éventuels réajustements.

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Quelles sont alors les bonnes pratiques à mettre en place pour initier un projet, notamment sur le volet « People », et quels sont les critères à privilégier dans le cas de recrutement de prestataires externes ?

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Nos Expertises Complémentaires aux Ressources humaines

Explorez nos expertises complémentaires aux Ressources humaines, chacune conçue pour renforcer votre entreprise dans son ensemble. Chaque expertise est présentée de manière détaillée, offrant une vue d’ensemble claire de la valeur que nous apportons à nos clients.

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FocusTribes vous accompagne dans votre projet en Ressources humaines

Contactez-nous dès aujourd’hui pour discuter de la manière dont FocusTribes peut vous aider à optimiser votre stratégie de gestion des ressources humaines et à atteindre vos objectifs organisationnels. Ensemble, élaborons une stratégie RH sur mesure pour propulser votre entreprise vers le succès.