Caractéristiques de la mission
Localisation : Pays de la Loire
Secteur : Privé
Début de la mission : ASAP
Durée : 5 mois
TJM : 550-750
Années d'expérience : >10 ans
Mode de travail : Hybride
Description du poste
Contexte
Une organisation refond son site web avec une agence. Le nouveau site doit impérativement être en ligne mi-novembre pour être prêt au moment d’une échéance de communication stratégique majeure. Une équipe dédiée est en place, incluant un chef de projet junior.
Mission
Piloter la dernière ligne droite du projet et sécuriser la mise en ligne :
- Coordination globale du projet et suivi rigoureux du calendrier jusqu’au lancement
- Pilotage du reste à faire, principalement éditorial (fiches descriptives, contenus spécialisés) : identifier les bons interlocuteurs, obtenir les contributions dans les délais
- Gestion d’un écosystème de parties prenantes nombreuses et variées (experts internes, responsables de services, communication)
- Encadrement et montée en compétence du chef de projet junior : structuration de son rôle, méthodes, outils
- Interface avec l’agence web
Profil recherché
Profil du candidat
- Chef de projet web confirmé, expérience de refontes de sites à forte dimension éditoriale
- Capacité démontrée à faire avancer des contributeurs non-digitaux et peu disponibles
- Leadership calme : quelqu’un qui rassure, structure et fait redescendre la pression à l’approche d’une deadline ferme
- Bon sens, pragmatisme, grande qualité relationnelle
- Une expérience dans un secteur institutionnel (public, associatif ou similaire) est un plus
Environnement de travail
Description de l‘entreprise
Modalités
- Démarrage : septembre 2026
- Durée : 4 à 5 mois (fin décembre / janvier), avec jalon critique mi-novembre
- Localisation : Pays de la Loire
- Temps plein
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