Caractéristiques de la mission
Localisation : PARIS
Secteur : Retail
Début de la mission : ASAP
Durée : 6 mois
TJM : 600-750€
Années d'expérience : > 8 ans
Mode de travail : Hybride
Description du poste
Contexte
Dans le cadre de sa transformation digitale, une entreprise du secteur de la mode lance un programme majeur de revue et d’optimisation de ses processus et de ses systèmes d’information. Ceci implique la mise en place d’une solution SAP S/4 HANA.
L’objectif principal est de construire une solution robuste et intégrée cross-domaines basée sur SAP S/4 Hana Fashion supportant ces processus.
Missions
En tant que Consultant SAP S/4 MM, vos principales missions sont :
- Agir en tant qu’expert SAP sur le domaine des achats et de la sous-traitance, de la phase de Detail Design jusqu’au démarrage du pilote et des déploiements des entités du groupe.
- Supporter les BPO / KU dans la définition des besoins métiers de son domaine : cadrer, challenger et être force de proposition quant à la définition des processus en adéquation avec les best practices de SAP S/4.
- Analyser les impacts et concevoir les solutions fonctionnelles générales et détaillées.
- Construire les interfaces avec les applications externes.
- Rédiger / maintenir la documentation et les spécifications fonctionnelles.
- Entreprendre les tests unitaires et intégrés.
- Concevoir les outils de chargement et charger les données.
- Former les Key Users.
- Contribuer à la définition des rôles et autorisations.
- Participer au support Go Live et faire le transfert de compétences à l’équipe support.
Profil recherché
- 8 ans minimum d’expérience sur SAP
- Connaissance des processus relatifs aux métiers de la gestion des achats et de la sous-traitance
- Très forte expérience sur le module SAP MM ainsi qu’à minima 1 expérience sur un projet d’implémentation SAP
- Connaissance de SAP TM est un plus
- Connaissance SAP S/4 HANA Fashion est un plus
- Capacité à comprendre les aspects techniques (EDI, IDocs, API, échanges de fichiers, échanges via une plateforme d’intégration…)
- Anglais courant exigé, deuxième langue étrangère appréciée
- Esprit d’équipe et bon relationnel
- Flexible et rigoureux
- Bonne communication (niveau de communication adéquat en fonction de l’interlocuteur)
- Capacité de coordination
- Capacité de formalisation et de synthèse
- Capacité à définir des solutions basées sur une expression de besoin
- Capacité à challenger les expressions de besoin et être force de propositions
Environnement de travail
Entreprise internationale dans le secteur de la Mode
Localisation
Une entreprise du secteur de la mode – île de France
2 jours de télétravail par semaine
Date de démarrage
Dès que possible
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